积极引入用人单位，广泛收集用人信息

走出去，请进来，财政学院主动加强与用人单位的联系，广泛收集用人信息。本学期以来，共有优配集团、安泰集团等9家单位来我院举办专场招聘会，录用学生12人。对陆续来校的单位及收集的就业信息，我院将继续做好招聘会组织及相关信息的发布工作。

加强就业信息工作，完善就业服务体系

为了解学生就业现状，财政学院组织了两场学生座谈会，其中一场专门针对省外学生，通过座谈了解学生就业思想，鼓励学生生源地就业。针对学生对于网上签约、档案转递等了解不清晰的问题，财政学院组织印制了相关材料，安排辅导员以主题班会的形式上好学生离校前最后一堂就业指导课。

严格顶岗审批，确保有效就业

针对部分学生提前找到工作，提出顶岗工作的要求，财政学院根据学院文件精神，严格顶岗审批程序，共计审批35人，确保省内顶岗学生毕业前与用人单位签订网上就业协议，省外顶岗学生毕业前与用人单位签订纸制就业协议，从而有效保障学生权益。

重视专题就业，抓好专升本工作

专升本、应征入伍、西部计划都是就业目标完成的有效保证，财政学院在去年专升本取得较好成绩的基础上，提前做好2010届毕业生专升本动员、培训工作，鼓励学生通过自身努力提升学历。另外计划在学校下发应征入伍、西部计划等文件时，积极宣传，广泛发动，鼓励毕业生投身国防、西部建设。

今后，财政学院就业工作将切实落实学院关于学生就业的指导精神，采取切实措施，加大工作力度，进一步提高就业率和就业质量，努力完成2011届毕业生就业工作目标任务。